Recrutement Commercial-Commerciale pour Opheleia par Solutions Croissance

Recrutement Commercial F/H en cours

Vous êtes  commercial  F/H ? Bienvenue dans notre recrutement

 

 

Vous avez obtenu un BAC +2 ELECTROTECHNIQUE OU MESURES PHYSIQUES au minimum, ou formation scientifique équivalente  ?

Alors prenez le temps de consulter cette belle offre d’emploi !

OPHELEIA Instruments, entreprise à taille humaine (5 personnes), est conviviale, réactive et proche de tous : salarié(e)s, clients, prospects, et fournisseurs.

En activité depuis 10 ans, OPHELEIA Instruments s’appuie sur les 20 ans d’expérience pointue de son fondateur.

OPHELEIA Instruments, basée dans le Tarn à Sorèze, est distributeur d’équipements scientifiques et spécialisée dans la vente et la maintenance de matériels de laboratoire à destination des industries et des institutions académiques. Nous proposons des solutions d’analyses élémentaires et physiques.

Vous travaillerez en duo avec le Président de la société afin de développer les actions commerciales

Vos missions principales seront :

  • Développer la clientèle d’Opheleia sur ses cibles principales (laboratoires pétroliers, environnementaux, laboratoires cosmétiques, pharma …) et profiter de la nouvelle nécessité d’usage du C-IC pour PFAS.
  • Elaborer les propositions techniques et commerciales, transmettre et relancer les devis.
  • Vendre nos produits phares (analyseurs élémentaires et instruments de mesures physiques).
  • Mettre en place une stratégie (réseaux sociaux type LinkedIn) de publication de contenus et d’acquisition de prospects, puis de prise de contact et de déplacement pour conclure.
  • Participer à des salons professionnels pour faire connaître Opheleia Instruments et vous créer un réseau (1 par an).
  • Participer à la mise à jour de la base de données clients.
  • Conseiller les clients afin de leur proposer la solution répondant à leur problématique.

Pré requis :

BAC +2 ELECTROTECHNIQUE OU MESURES PHYSIQUES au minimum, ou formation scientifique équivalente  ?

Votre lieu d’habitation est compatible avec plusieurs jours de présence hebdomadaire au sein de notre siège social à Sorèze (Tarn).

Mobile et disponible pour de fréquents déplacements en France (mais aussi à l’étranger), avec une cinquantaine de nuitées à l’extérieur de chez vous.

Permis de conduire.

Une année d’expérience réussie en tant que commercial(e)

Anglais (écrit et oral) souhaité.

Vous avez déjà une sensibilisation au « Growth Hacking » (Marketing par internet)

Profil :

Bien qu’en ayant un respect profond d’une pratique éthique, et sachant pratiquer la vente en plusieurs étapes, vous avez une détermination assumée pour l’augmentation du Chiffre d’Affaires. Vous êtes rompu aux techniques de vente.

 

Vous pourrez travailler, certains jours, à domicile, et aurez à faire des déplacements pour rencontrer vos prospects/clients ( 50 nuitées par an environ)

  • Grand sens du relationnel.
  • Patience, précision, diplomatie et loyauté.
  • Travailler en autonomie, à parfaitement gérer ses priorités, et à prendre des initiatives
  • Assurer un « reporting » précis et régulier au siège social.
  • Gout du travail en équipe, que ce soit  avec le siège, votre supérieur, et notre consultant après-vente, déjà au contact de nos clients

Une expérience sur un poste équivalent ou sur une gamme d’équipements d’analyses de laboratoire serait un plus

Conditions :

  • CDI
  • Statut cadre
  • Rémunération 35 à 39 K€ bruts par an, en rapport avec l’expérience (fixe+ % ventes)
  • Véhicule de fonction.
  • Participation aux résultats de l’entreprise.
  • Complémentaire santé « haut de gamme

Votre formation sera assurée en interne par le responsable SAV et les supports usines.

Si vous avez besoin d’être formé pour perfectionner votre marketing par les réseaux sociaux, nous pourrons le mettre en place

Pour postuler

Envoyer CV + lettre motivation, expliquant pourquoi vous correspondez à cette description à Michel GUIERRE, Cabinet Solutions Croissance, en charge de ce recrutement

recrutement.opheleia@solutions-croissance.com

 

Pas de candidatures directes auprès d’Opheleia, qui ne seraient pas traitées

 

Recrutement d’un(e) menuisier bois (FH) pour Flip Design

Flip Design, leader dans la fabrication de plans de travail
sur mesure
(bois massif, lamellé-collé), implanté dans le Tarn,  recherche sa (son) futur(e) :

MENUISIER BOIS en CDI F/H

Si vous avez : 

  •          Au minimum un CAP d’ébéniste ou menuisier.
  •          Une expérience de 2 ans dans une poste équivalent.

   SI vous souhaitez vous stabiliser dans une entreprise humaine, en pleine croissance, et au management bienveillant.

   Si vous habitez Gaillac, Albi, ou aux alentours, ou si vous souhaitez venir vous installer dans le beau département du Tarn (aides
   de l’entreprise possible).

 

Nous vous proposons :

 

  •     Contrat en CDI temps plein.
  •     Le travail (35h/semaine) est réparti en 4.5 jours, les salariés peuvent donc profiter de leur vendredi après-midi.
  •     Pas de travail le we, ni de nuit, pas de travail sur chantiers.
  •      Mutuelle AG2R prise à 50% par l’entreprise.
  •     Covoiturages organisé depuis Albi.
  •      L’entreprise fournit vos EPI (chaussures, bouchons d’oreille moulés) ainsi que 2 séances chez un ostéopathe par an.
  •       Une formation aux savoir-faire spécifique Flip Design sera faite pendant un mois.
  •        Rémunération : selon vos savoir-faire, il vous sera proposé une rémunération entre 20 500€ / an jusqu’à 25 000€ bruts annuels. Pour les personnes           expérimentées, vous pourrez prétendre à des primes sur objectifs.

 

Vos qualités


Nous souhaitons une personne précise, rigoureuse, et minutieuse, aimant le travail bien fait.


Ayant des valeurs de responsabilité, mais aussi de solidarité envers les membres de l’équipe.


Votre patience vous permettra, si besoin, de savoir réfléchir et prendre de la hauteur pour avancer plus vite par la suite.


Si vous avez un leadership naturel et une capacité à  mener une équipe, une évolution vers un poste de chef d’atelier sera possible sous 1 an.

 

Le poste

 

Sous la responsabilité directe du Président, vous travaillerez uniquement sur du bois massif, ou du lamellé-collé.

Votre goût de l’esthétique, la finesse de votre travail, ainsi que votre gestion des priorités, vous permettront de donner le juste
rythme de travail de l’ensemble de l’atelier.

Si la majorité de vos ouvrages seront des plans de travail sur mesure, vous pourrez aussi élaborer d’autres meubles (niches, tables,

portes, claustras, etc…)

Vous aurez à faire l’entretien simple de vos machines et outils.

En savoir plus : https://www.plan-travail-bois-massif.com/

 

Le Président, votre futur patron :

Formé chez les compagnons du devoir, amoureux du bois et du beau travail, Benoit TOLLOT a clairement impulsé
ses valeurs dans Flip Design.

Généreux(se) et sensible aux besoins des autres, il aide quand nécessaire, en faisant preuve d’une véritable
implication personnelle, et Il en attend autant des membres de l’équipe.

Il a, depuis son arrivée, contribué à apporter un climat de sincérité, de patience et d’optimisme dans l’équipe.

L’entreprise :

 

Rachetée en 2016 par Benoit TOLLOT, Flip Design a élargi sa gamme, tout en restant dans des hauts niveaux de qualité, et a plus que doublé
son Chiffre d’Affaires.

Une dose de créativité, plus de 30 ans de pratique professionnelle rigoureuse, depuis le choix des bois jusqu’à la finition, confère à Flip Design sa position de leader dans la fabrication de plan de travail sur mesure en bois massif lamellé.

Les très bonnes évolutions actuelles laissent envisager une nouvelle phase de développement dans les mois qui viennent.

Flip Design compte aujourd’hui 10 salariés

Visitez l’atelier

https://www.linkedin.com/company/flip-design-bois/videos/native/urn:li:ugcPost:6455406596557152256/

Pour postuler : envoyer cv + lettre de motivation à Michel GUIERRE, Président du cabinet de recrutement Solutions Croissance

recrutement.flipdesign@solutions-croissance.com

Recrutement opérateur pré-presse /flasheur F/H pour Escourbiac l’Imprimeur

Solutions Croissance : recrutement 🧲 d’un(e) opérateur(trice) PRE-PRESSE- FLASHEUR  pour l’Imprimerie Escourbiac, de Graulhet (Tarn).

L’imprimerie ESCOURBIAC, créée en  1963, est spécialisée 🏆 dans les imprimés publicitaires, mais aussi dans les livres photo hauts de gamme.

 

Imprimerie trois fois lauréate du Cadrat d’or 💎 (meilleur imprimeur de France) : 2003,2009 et 2014. Eco responsable, certifiée PEFC

ESCOURBIAC l’imprimeur est fier d’avoir été labellisé EPV  (Entreprise du Patrimoine Vivant) – en 2022, pour sa maîtrise et son excellence reconnues depuis bientôt 60 ans

 

Avec nos 43 salarié(e)s, nous maîtrisons toute la chaine graphique : mise en page, photogravure, impression et façonnage.

 Vos missions :

Au sein d’une équipe de 3 personnes, et avec un binôme flasheur, vous aurez à réaliser du contrôle de fichier, de l’imposition, du traceur avant impression et des sorties plaques sur CTP

Dans votre poste spécifique, vos missions principales seront :

 

  • Contrôler les fichiers clients
  • Travailler avec le flux Kodak
  • Faire l’imposition sur Preps
  • Imprimer et contrôler le traceur avant sortie des plaques
  • Envoyer le BAT PDF au client
  • Sortir les plaques sur le CTP

 

Votre profil :

  • Nous recherchons de préférence une personne confirmée, et connaissant le flux Kodak, mais pour des personnes prêtes à s’investir pour apprendre, et souhaitant se développer dans le monde de l’imprimerie, une formation est possible.
  • Connaissance Indesign, Photoshopp pour les corrections à effectuer sur les fichiers.
  • Vous êtes précis(e), rigoureux(se) et méthodique.
  • Vous êtes réactif(ve).
  • Vous savez, et aimez travailler en équipe.

Le contrat proposé est un CDI temps plein à 35 heures /semaine.

Les horaires, adaptables, sont de jour.

 

Si, arrivant d’une autre région, vous souhaitez vous installer à Graulhet, nous verrons ensemble en quoi nous pouvons vous aider.

 

Prise de fonctions pour ce recrutement : poste déjà disponible

Rémunération à définir selon expérience entre 2200 et 2400€ Brut par mois, sur 13 mois.

Candidature (CV + Lettre de motivation personnalisée) à adresser, par mail uniquement à :

Michel Guierre, Président du Cabinet Solutions Croissance, recrutement.flashage.escourbiac@solutions-croissance.com

 

 

Recrutement conducteur Offset F/H

Cabinet de recrutement Solutions Croissance : recrutement d’un conducteur OFFSET F/H pour l’Imprimerie Escourbiac, de Graulhet (Tarn).

L’imprimerie ESCOURBIAC, créée en  1963, dispose d’une très belle réputation dans le monde de l’édition, de l’art photographique, de la peinture et de la sculpture, que ce soit dans le grand Sud-Ouest mais aussi en France.

L’imprimerie ESCOURBIAC, créée en  1963, est spécialisée 🏆 dans les imprimés publicitaires, mais aussi dans les livres photo hauts de gamme.

Imprimerie trois fois lauréate du Cadrat d’or 💎 (meilleur imprimeur de France) : 2003,2009 et 2014. Eco responsable, certifiée PEFC

ESCOURBIAC l’imprimeur est fier d’avoir été labellisé EPV  (Entreprise du Patrimoine Vivant – en 2022, pour sa maîtrise et son excellence reconnues depuis 60 ans

 

Avec nos 48 salarié(e)s, nous maîtrisons toute la chaine graphique : mise en page, photogravure, impression et façonnage.

Vous devez être déjà expérimenté(e) dans ce métier.

 

Nous recrutons un conducteur Offset F/H

Vos missions :

Sous l’autorité du Responsable de Production, vous aurez à « illuminer » par vos réalisations les yeux de nos clients, grâce à notre KBA 8 couleurs HRUV.

Vous travaillerez en binôme dans l’une de nos 3 équipes (matin, après midi, nuit).

Votre binôme sera constitué de deux conducteurs, qui alterneront conduite et marge toutes les semaines.

Champs de compétences :

  •    Savoir conduire la machine OFFSET complexe.
  •    Savoir vérifier l’efficacité du fonctionnement de l’équipement et des périphériques.
  •    Connaissance des procédures de contrôle de la qualité.
  •    Assurer la maintenance de la machine OFFSET.
  •    Avoir la capacité de travail en équipe.
  •    Respect du règlement intérieur et des signalétiques en matière de sécurité et de santé au travail.
  •    Respect des consignes de port des EPI.
  •    Précision, méthode, esprit d’analyse, sens de l’observation, sens des responsabilités.
  •    Savoir communiquer avec les clients qui seront présents lors des calages.

Votre profil :

  •    Votre travail, important dans la chaine d’impression, vous passionne.
  •    Vous êtes précis(e), rigoureux(se) et méthodique.
  •    Vous êtes de nature concentrée, responsable et observatrice.
  •    Vous appréciez et contribuez à un bon travail en équipe

Conditions de travail :

Le contrat proposé est un CDI temps plein.

Si, arrivant d’une autre région, vous souhaitez vous installer à Graulhet, nous verrons ensemble en quoi nous pouvons vous aider.

L’organisation est en 3*8

Rémunération à négocier entre 2500 et 2700€ mensuel bruts * 13 mois, base 35 h

Statut : groupe IV

Prise de fonctions pour ce recrutement : selon votre disponibilité

Candidature (CV + Lettre de motivation personnalisée) à adresser, par mail uniquement à :

Michel Guierre, Président du Cabinet Solutions Croissance, recrutement.escourbiac@solutions-croissance.com